Seine Tätigkeit umfasst die gerichtliche und außergerichtliche Beratung von nationalen und internationalen Mandanten in allen Bereichen des Arbeitsrechts.
Vor seinem Eintritt bei Eversheds Sutherland war Nils in der Litigation Practice Group einer renommierten Großkanzlei und in der Corporate & Entrepreneurship Practice Group einer mittelständischen Kanzlei in Düsseldorf tätig.
Publikationen
Ausgewählte Mandate:
- Beratung eines multinationalen Unternehmens im Energiesektor bei den laufenden Betriebsratsverhandlungen über die Einführung neuer Vergütungssysteme, HR-Software und Arbeitsschutzverfahren
- Laufende Unterstützung eines führenden globalen Lebensmittelunternehmens in Bezug auf die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats und Beratung des Unternehmens bei den Tarifverhandlungen mit der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten in Deutschland
- Beratung eines führenden Unternehmensdienstleisters bei der Einführung neuer Geschäftsprozesse und Verhandlung der entsprechenden Vereinbarungen mit dem Betriebsrat
- Beratung bei Umstrukturierungen und Massenentlassungen für ein globales Technologieunternehmen